月給22万～50万円
※年齢、経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

昇給 年1回（4月）
賞与 年2回以上（7月、12月、3月:業績による）

実務経験値が高く直近までゼネコン設備設計部、サブコンなどで電気設備設計設計業務をやられている方、
月給のベースをさらに上げたい希望がある場合は、
賞与・各種手当を基本給に含めた「正社員専門職」による雇用での給与提示も可能です。
詳しくは応募前後または面談時にご相談ください。

社会保険完備（健康/厚生/雇用/労災）
保険料全額会社負担の団体生命保険（病気による入院も含む）加入
通勤交通費支給（5万円まで）
資格手当（一級建築士：3万円/月など　※下記参照）
資格取得支援制度（大手資格取得支援学校の受講料割引制度など　※下記参照）
時間外手当
出張手当
家族手当（配偶者：1万円/月、子ども一人につき：5000円/月）
役職手当
退職金制度
財形貯蓄制度
報奨金制度
慶弔見舞金
産休・育休制度
資格取得支援制度
健康組合保養所
親睦会

【資格取得支援制度】
当社では、国家資格を対象に1人2回まで受験料を負担します（社内規定あり）。
大手資格取得支援学校の受講料割引制度もあります。
資格取得は自分の能力の証明だけでなく業務の幅を広げることにもつながるので、
積極的にチャレンジしてください。
【資格手当一覧】
◆一級建築士/3万円
◆二級建築士/5000円
◆一級建築施工管理技士/1万円
◆二級建築施工管理技士/3000円
◆一級管工事施工管理技士/1万円
◆二級管工事施工管理/3000円
◆一級土木施工管理技士/1万円
◆二級土木施工管理技士/3000円
◆建築設備士/2万円
◆一級電気工事施工管理技士/1万円

完全週休二日制（土日祝）

電気設備設計の実務経験が2年以上ある方

不問

建築設計一式請負

一級建築士事務所
労働者派遣事業（派13-307404）
有料職業紹介事業（13－ユ－304385）
キャリアコンサルタント（登録番号：17045018）