【POINT】
■期間制限のない正規雇用（正社員）技術者の無期雇用派遣です
■内勤とも営業とも同じ社員ですので労務管理や福利厚生の充実が自慢です
■常駐企業の各設計部には当社社員が多数常駐しており、連携の取れた非常に良い環境の中で業務ができます
■設備設計また設備設計補助の実務経験は求められますが、主にコミュニケーション能力、向上心や人柄を重視します

ゼネコンBIM推進部にて設備設計にかかるコーディネート業務全般・・・社内、外注事務所などと設計の流れにおける様々な課題などを調整するためのコミュニケーションや、BIM教育やBIMルールの整備業務、CAD、BIM（Revit）の操作（作図・修正や調整）などに携わっていただきます。

常駐先企業様は、商業施設、オフィスビル、物流施設、生産施設、ホテル、マンション、教育施設、スポーツ施設など、幅広い分野にわたる建築物を扱っており、用途ごとに部門が分かれていますので、ご応募いただいた方のご経験、過去のご実績に応じて最も適した部門への配属をメインに進めていきます。

当社からの派遣実績も以前から多く、現在も多数の技術者が同派遣先各所に常駐しております。企業様との関係も良好で、環境もバツグンに良い職場です。
残業時間の削減にも力を注いでおり、皆様の働き方の希望により時間外業務をどれくらいに抑えるか等の希望についても十分に考慮頂いております。

ほか勤務先（派遣先）の詳細は面接の際に詳しくお伝えいたします。
ご応募お待ちしております。

設備設計また設備設計補助、CAD又はBIMソフトの操作の実務経験3年以上の方。
社内、外注事務所などと調整するためのコミュニケーションスキル、建築設備設計工事等業務の流れを理解している方。

学歴・資格不問です。※建築設備士、建築士（一級、二級）の資格があれば優遇
やる気、人柄を重視いたします！

▼以下に当てはまる方、ぜひご応募ください！
□ 設計コーディネーターを目指して、成長していける環境で働きたい。
□ 仕事ばかりの毎日ではなくて、きちんと休みも取れる環境で、実績を積み重ねたい。
□ 建築や構造物が好きで、自分のアイデアを形に落とし込む作業が好きだ。

※当社は昨2022年で50周年を迎えました。
　今後を担っていただける技術者を広く募集しております。